紅臉出汗 “辣味”十足——四川廣元全面從嚴(yán)治黨“四責(zé)同述”專題會(huì)見聞
新華社客戶端四川頻道12月21日電（記者蕭永航）“從巡查情況看，部分國有企業(yè)經(jīng)營決策不規(guī)范、效益不明顯、機(jī)制不靈活，部分企業(yè)出現(xiàn)虧損，市國資委作為出資人的監(jiān)管責(zé)任是否履行到位？”
“部分國企資產(chǎn)負(fù)債率較高，存在加大風(fēng)險(xiǎn)，你負(fù)責(zé)國有資本經(jīng)營預(yù)算、資產(chǎn)管理，在監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)防范和化解風(fēng)險(xiǎn)上是否存在履職不到位的情況？”
12月21日，在四川省廣元市國資委黨委全面從嚴(yán)治黨“四責(zé)同述”專題會(huì)上，來自紀(jì)委監(jiān)委、特約監(jiān)察員、群眾代表的現(xiàn)場質(zhì)詢犀利直接，臺上回答提問的國資委班子成員直面問題，承認(rèn)不足，明確整改措施。一問一答，紅了臉、出了汗，場面“辣味”十足。
“我是廣元市廉潔大使，想提問市國資委黨委書記、主任羅成甲，今年1月到11月，國資國企系統(tǒng)122人次受到問責(zé)處理，同比增長265%，請問作為第一責(zé)任人，你履職到位了嗎？應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任？”
“今年國資國企系統(tǒng)處理的干部較多，反映出我作為第一責(zé)任人確實(shí)存在履職不到位的問題。處理的干部中107人次都是約談、批評教育、誡勉談話，說明今年加大懲處力度，咬耳扯袖、紅臉出汗取得成效。犯大錯(cuò)誤的少，犯小錯(cuò)誤、違反管理規(guī)定的多，說明我們的監(jiān)督和教育存在不小問題，我作為黨委書記下一步要把監(jiān)督機(jī)構(gòu)、人員配齊，加大監(jiān)管組織的力量，實(shí)現(xiàn)‘有人抓、有人管’，監(jiān)督‘到邊到底’；通過教育培訓(xùn)提高干部職工履職水平和能力，減少工作中和程序上的錯(cuò)誤。”
記者了解到，四川廣元按照“三述四評”的方式，每年針對黨委（黨組）履行主體責(zé)任、書記履行第一責(zé)任人、班子成員履行“一崗雙責(zé)”、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組履行監(jiān)督責(zé)任的情況，在單位干部職工大會(huì)上同臺述責(zé)述廉，接受干部職工和群眾代表（管理服務(wù)對象）的現(xiàn)場質(zhì)詢和測評，并公布測評和整改結(jié)果。
“這次述責(zé)述廉改變過去‘一把手’獨(dú)述、獨(dú)問、獨(dú)評的方式，將全面從嚴(yán)治黨四個(gè)責(zé)任主體同臺述責(zé)、同臺質(zhì)詢、同臺測評，由組織和群眾共同為一個(gè)地方的政治生態(tài)望聞問切、把脈問診，讓管黨治黨責(zé)任主體之間信息更對稱、壓力更均衡、對接更順暢、聯(lián)動(dòng)更緊密。”
廣元市委常委、紀(jì)委書記隆斌介紹，之前有些大規(guī)模的述責(zé)述廉會(huì)議，看上去熱熱鬧鬧、轟轟烈烈，但僅僅是黨委（黨組）書記上臺述職，唱“獨(dú)角戲”，其他班子成員的責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠，出現(xiàn)上熱中溫下冷現(xiàn)象；對會(huì)上查找的問題，后續(xù)跟進(jìn)督促整改也不到位，缺乏系統(tǒng)性、針對性。“四責(zé)同述”是提升管黨治黨質(zhì)效的創(chuàng)新舉措，拓展述責(zé)對象范圍，打破主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任各自述、封閉評的內(nèi)循環(huán)，在各個(gè)責(zé)任主體之間找到貫通協(xié)同的結(jié)合點(diǎn)，在機(jī)制上提升了管黨治黨各責(zé)任主體之間的聯(lián)動(dòng)性，通過同臺述、現(xiàn)場問、相互評的方式，嚴(yán)格對標(biāo)找差、取長補(bǔ)短、提質(zhì)增效。
今年4月，廣元市委印發(fā)全面從嚴(yán)治黨“三張清單”，即黨委（黨組）主體責(zé)任清單、單位（崗位）權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)防控清單、紀(jì)委監(jiān)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）監(jiān)督責(zé)任清單，壓緊壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，以精準(zhǔn)監(jiān)督推進(jìn)精準(zhǔn)治理。
